ARBEIDSRETT: Jobber du hjemmefra, er det viktig å være klar over at du er langt fra å være like godt dekket som ved arbeid fra ordinært arbeidsted.  

Kort oppsummert gjaldt saken en lege i aktivt arbeid på hjemmevakt som skadet foten i lunsjpausen. Legen startet dagen på hjemmekontor med å lese seg opp på sykdomsbildet til en pasient. Før hun skulle reise inn til sykehuset senere samme dag, tok hun lunsjpausen i hagen der skaden inntraff.  

For at yrkesskaden skulle være dekket måtte skaden ha skjedd «i arbeid, på arbeidsstedet i arbeidstiden». Spørsmålet i saken var om legen var «i arbeid» når skaden inntraff. Øvrige vilkår var ansett oppfylt.  

Avgjørende for om legen kunne sies å være «i arbeid» var om ulykken hadde tilstrekkelig nærhet til arbeidet. Her var Høyesterett splittet. Flertallet tolket dette så strengt som at ulykken måtte ha skjedd under utførelse av arbeidsoppgaver. Dette i motsetning til hvis yrkesskade inntreffer i hvile- eller spisepause på det ordinære arbeidsstedet. I disse tilfellene har rettspraksis lagt seg på en mer romslig bedømmelse av hva som anses for yrkesskade «i arbeid». Etter flertallets syn gjelder ikke dette i pauser på hjemmekontoret.  

Mindretallets er derimot uenig og legger til grunn en tolkning av «i arbeid» som er mer i tråd med den moderne arbeidsliv. De fremhever at det er en fast lovforståelse om at yrkesskadedekningen, utover skader som skyldes den særskilte risikoen som følger av arbeidet, også omfatter enkelte av dagliglivets farer som oppstår under arbeid. Mindretallet anså aktiviteten, her spisepausen, for å ha tilstrekkelig nærhet til arbeidstakerens arbeid. Følgelig konkluderte de med at yrkesskaden var dekket.  

Dommen følger opp den strenge linjen for yrkesskadedekning på hjemmekontor som også lagmannsretten la seg på i en dom fra 2023. Spørsmålet gjaldt her om vilkåret «på arbeidsstedet» var oppfylt. Arbeidstaker som var utsatt for yrkesskade reiste mye i jobben og hadde avtale om bruk av hjemmekontor. Lagmannsretten kom til at det på skadedagen ikke var nødvendig med hjemmekontor. Praktiske grunner for hjemmekontor var ikke tilstrekkelig.   

Dette betyr at dersom du skal være yrkesskadedekket på hjemmekontor, så sørg for at hjemmekontor er helt nødvendig den aktuelle dagen, og at du jobber mens du inntar lunsj.  

I lys av dette er folketrygdlovens regler for yrkesskade etter vårt syn utdaterte. Finansforbundet har tatt til orde for at regjeringen må komme på banen med et lovforslag som sikrer at også arbeidstakere er like godt sikret på hjemmekontor, som på det ordinære arbeidsstedet. 

Marte Sogge Jensen er advokat i Finansforbundets sekretariat. (Foto: Morten Brakestad)